□本报记者  谢婷婷
  特约通讯员  杨  成  储怡萌

　　青春向上生长的每一寸都是根向下扎得更深一寸的结果。共青团马钢（集团）控股有限公司第九次代表大会召开七年以来，马钢共青团发扬优良传统，以服务生产、服务青年为出发点和着力点，创新工作思路，探索有效载体，深化服务领域，拓展工作范围，各项工作在继承中发展，在开拓中前进，带领青年建功立业，促进青年成长、成才，奏响了铿锵有力的青春乐章，描绘了辉映时代的青春画卷，开创了公司共青团和青年工作的新局面，助力青春扎根马钢，向上生长，发光发亮。

播下向上向善的种子

　　每年3月的第一个周六，马钢南山职工培训中心的大院里都是一番热闹非常的景象。韩呈兵志愿服务队的三百多名志愿者如约给辖区百姓提供量血压、磨菜刀、擦皮鞋、贴手机膜、修家用电器、理发等各类便民服务。
　　今年3月3日，汪冬起了个大早，到大院义务擦鞋的服务台前，兴奋地等待今天“开张”的第一位“顾客”。2014年7月，到马钢南山矿参加工作没多久的汪冬便申请加入了志愿服务队，积极参加各类活动。“老实说，以前在家很少干家务，工作后在志愿服务的过程中，不仅懂得了奉献的意义，还学会了很多服务的技能”。汪冬很得意地告诉记者，如今擦皮鞋的技术在服务队里数一数二，这得益于多年的实践积累。“以前遇到老百姓调侃自己擦鞋不干净，我还脸红过。现在便民服务一天要擦三十多双鞋，技术早就练出来了”。每当看到百姓满意的笑容、听到百姓连声的致谢，汪冬的心里有说不出的满足和开心。
　　七年来，公司团委着力凝聚青年，引领青年思想政治工作不断深入。以党的十八大、团的十七大、党的十九大召开为契机，广泛开展各类宣传、教育活动，用党团的最新理论成果武装青年。以理想信念教育为核心，引导广大团员、青年深入学习、贯彻中国特色社会主义理论体系。利用马钢成立55周年、建党95周年、建团90周年等重要时间节点，集中开展“心向党，讲品德，见行动”、“放飞梦想 奉献青春”、“放飞新时代青春梦”等主题教育活动，增强了青年的“四个自信”，坚定了青年“高举团旗跟党走”的信念。开展纪念抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年专场报告会、宪法日法制讲座，青年的爱国热情和民族责任意识不断提高。以“知荣辱，树新风”为主题，广泛开展社会主义荣辱观教育，使践行社会主义核心价值观成为马钢青年的自觉行动。目前，马钢有注册青年志愿者3419人，每年以“3·5”学雷锋统一行动为开端，七年来，共开展“清凉快递”行动、资源回收、美化环境、清淤疏浚、便民服务、社会公益等多种形式的志愿活动百余次，参与青年万人次，累计爱心助学捐款、捐物约10万元。
　　通过集中学习、座谈交流、主题团日等形式认真学习、贯彻公司职代会、党委工作会议、干部大会精神，宣传公司各项重点工作措施，帮助青年了解公司形势，明确自身责任。用健康、向上的文化活动引领青年。开展“讲理想 比贡献”演讲比赛、“讲述马钢好故事”微信大赛、“新老团员话辉煌”、“新老员工共走矿山路”等活动，唱响了爱岗敬业、勇创一流的青春主旋律。举办了“青春榜样——十大杰出青年岗位能手故事汇”活动，以榜样的示范作用带动青年。开展中国梦主题教育活动，组织“中国梦 马钢梦 我的梦”主题论坛、“我与马钢共奋进青年对话会”等活动。
通过有声有色的思想教育活动，引领青年将个人前途命运与企业发展、祖国建设、民族兴旺紧紧地联系在一起，动员和号召团员、青年扎根马钢、艰苦创业。

志愿服务活动现场

扎下青春建功的根

　　四年前的7月9日是马钢炼焦总厂团委副书记刘府根到厂报到的日子。“自高考结束填报志愿的时候起，马钢就是我梦寐以求的就业单位”。梦想成真的那一刻，刘府根暗暗下定决心要扎根马钢，干出成绩。
　　入住大学生公寓，新员工有了温暖的归宿。实习，定岗，导师带徒，新员工在偌大的马钢逐渐找到了自己的定位。四年里，刘府根经历了基层班组倒班实习，担任过分厂的技术员，参与了马钢重点工程建设，见证了马钢煤化工资源整合。2016年2月，祖籍安庆市的他在马钢首付贷款政策的帮扶下买了房，组建了自己的小家庭，真正在马钢扎下了根。
　　“还记得入职半年寄回老家的那封家书，那时的我稚嫩，对未来迷茫”。四年来，公司自上而下的关怀，守护身边的团组织，不仅历练了刘府根的岗位技术能力，也为他的全方位成长搭建了平台。从事团的工作以后，他希望围绕服务青年员工组织开展更多有意义、有意思的活动，引领更多的团员、青年和自己一起扎根马钢，建功立业。
　　七年来，公司团委坚持服务大局，带领青年立足岗位贡献力量成效明显。围绕公司不同阶段的重点、难点工作，开展主题实践活动，依托“三比一创”岗位建功竞赛、“贯彻干部大会精神·青年决战一线”、“打造质量升级版，青年在行动”、“降本增效当先锋·青春贡献正能量”、“聚焦市场现场·青年勇于担当”等活动，带领青年职工在生产、经营建设的主战场上贡献力量。
　　坚持开展青年创新、创效活动，以青年“双五小”活动为平台，在全公司范围内推广一线技术业务岗大学生全员参与“双五小”活动，积极推动成果在生产实践中的转化和推广，解决了生产实际中党政关心、一时没有精力解决的关键难题，充分发掘了青工的潜能和智慧。七年来完成“双五小”项目2885余项。
　　深入推进青年修旧利废工作，指导各单位成立了一批青年修旧利废突击队，召开了工作交流推进会，表彰了一批青年修旧利废成果。积极融入公司安全生产，开展“青安杯”竞赛、青年安全生产示范岗创建活动，组织安全演讲比赛，举办青年安全生产标准化DV大赛、反习惯性违章简图大赛、“安全·和谐·幸福”微视频作品大赛，部分作品刻录成碟，作为职工安全教育的生动教材。坚持开展青年文明号创建活动，严格创建标准，创新形式，完善机制，提高了基层青年集体的管理水平。
　　七年来，马钢青年立足岗位、扎实工作，用实际行动书写了勇立时代潮头、促进马钢发展的新篇章。

纪念建团90周年暨“三比一创”青年岗位建功竞赛

筑起护航青春的港湾

　　马鞍山市红旗路上，几十年树龄的法梧掩映下的原机关办公楼，是马钢三铁总厂员工李俊峰的家。那里是马钢大学生公寓，楼宇的周边依旧沸腾着浓厚的生活气息。这样的单身楼，在马钢总计有17栋，分布在马鞍山市区和马钢厂区，居住着一千余名马钢单身职工。
　　近年来，为了更好地落实关怀年轻职工生活、成长的人文马钢的理念，让他们有对“家”的归属感，营造青年单身职工生活的温馨港湾。马钢对单身楼进行了全面的硬件提升，购置空调、家具，引入宽带互联网，改造水、电、卫、浴等设施，极大地便利了青年单身职工的生活和学习。
　　如果说在青春建功一线的单身职工是马钢的C位，那么作为单身管理工作职能单位的马钢康泰公司则是坚守C位背后的关键力量，公司上下动脑筋、想点子，积极组织团员、青年开展“我为康泰公司转型发展献一计”大讨论活动，目标就是提高服务意识，筑起一个个护航青春的温馨港湾。
　　七年来，公司团委积极当好桥梁，服务青年成长工作体系不断完善，切实服务青年现实需求。开展困难青工走访活动，为305户困难青工家庭赠送、发放了13.73万元的慰问金和慰问品。开展大学生购房首付款贷款工作，为257名大学生职工提供累计四千余万元的购房首付款低息贷款。解决青工的婚恋需求，及时公布各类交友信息，整合公司内外资源举办“青年有约 爱在马钢”、“爱如钢花”、“我们牵手吧”、“相亲饭桌”等交友联谊活动等。
　　大力实施青工技能振兴计划。深入开展“振兴杯”青年技能竞赛，组织青年参加公司、市级、省级、国家级技能比赛，数十名青工在全国、全省比赛中获奖，一批青年职工通过大赛砺炼成长、晋升技师。连续六年开展导师带徒活动，36个工种的720名青工通过专场鉴定晋升技能等级。
　　七年来，公司各级团组织齐心协力，为这座钢铁之躯温柔地筑起了爱的港湾。

“青春有约 牵手马钢”联谊活动

竖起团员心中的旗帜

　　今年5月，马钢长林事业部团干张宇结束了在公司团委为期半年的挂职锻炼。挂职期间，他经手办理了公司七十多名职工买房首付贷款的材料审核及申报，人性化地为着急办理的员工开设“绿色通道”。看到团委网站后台信息投稿量很大，却因为操作不规范、格式不准确而石沉大海。张宇利用工作之余草拟了《团委网站投稿操作说明》，线上与通讯员队伍分享。“挂职让我认识到工作严谨的重要性，体会到帮助别人的快乐”。回归岗位，张宇干劲十足，他说挂职经历已成人生财富。
　　七年来，公司团委推进从严治团，团组织自身建设持续加强。认真贯彻、落实《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》，不断完善团的各项工作。及时根据企业结构调整和机构改革设立团的组织，实现对青年的有效覆盖。深入推进共青团改革，加强团干部管理，出台《马钢基层团干部到公司团委机关挂职管理办法》，选调基层团干部到公司团委机关挂职锻炼。加强基层组织建设，活跃团的基层工作。分层分类开展团支部（青年工作组）主题活动竞赛、主题团日活动竞赛。加强队伍建设，开展团干部读书活动，举办团干部培训班，抓好团干部作风建设，主动深入基层一线，与青年交朋友，听取青年意见。
　　七年来，马钢各级团组织服务企业、服务青年的能力不断增强。先后获全国青年安全生产示范岗、“青安杯”竞赛优胜单位、钢铁行业青年文明号、全省五四红旗团委、省属企业五四红旗团委等荣誉，简洁等优秀青年获全国青年岗位能手、省属企业五四青年奖章、全省优秀团干部等荣誉。这些成绩记载了马钢共青团的辛劳与汗水，展示了马钢青年拼搏争先的青春风采和坚实的成长足迹。

公司团委召开度团干部年终述职会