（上接第一版）
　　实践启示
  　精准聚焦是基本前提。始终牢记肩负的职责，聚焦“监督执纪问责”主责主业，勇于担当，恪尽职守。发挥“派”的权威和“驻”的优势，发挥监督“探头”感应、记录和传导功能，紧紧盯住重点人、重点事和重点问题，善于在张家长李家短闲谈聊天中，善于在重要时间节点，委厅重大活动明察暗访中，善于在广褒的“森林”中，不断提升精准发现问题的能力，针对性地提出意见、建议。只有这样，才能真正担当起监督责任，切实提高监督执纪的综合效果。
 　 抓早抓小是重要方法。把握“防病于未萌，治病于初起”的监督理念，瞪大眼睛，拉长耳朵，多点婆婆嘴，不是等着干部犯了大错才“秋后算账”。按照“层层设防，级级阻挡”的监督思路，立足早发现、早治疗、早挽救，注重把提醒、告诫作为常态，警钟长鸣，木鱼常敲，通过约谈、函询等方式，及时提醒，防止小错演变为大错。坚持“突出关键少数”的监督重点，紧盯管人、管钱、管物等重点岗位，进行重点关注，见人，见事，见物，让党员干部感受“纪委就在身边，纪律就在眼前”。只有这样，才能真诚关心干部、真心保护干部。
 　 赢得主动是有效保证。“护林”是个系统工程，需要赢得主动。一方面，要摸清底数，掌握实情。对责任范围内的党风廉政建设情况，坚持以全面从严治党的尺子来衡量，有点有面，点面结合，既看过去又看现在，既见“树木”又见“森林”，力求做到情况明、数字准、底数清。另一方面，要勇于负责、敢于担当。严把选人、用人政治关、廉洁关，认真做好选人、用人廉政意见回复工作，对有问题的干部坚决说“不”，严防“带病提拔”、“带病上岗”，纯洁党员队伍，维护肌体健康。只有这样，才能赢得监督执纪的主动权。
 　 修身正己是重要保障。当好“护林员”，首先要强身健体，要求别人不做的自己坚决不做，要别人做到的必须自己首先做到，防止和纠正“手电筒”只照别人不照自己。当好“护林员”，其次要学做“啄木鸟”，与各种危害政治生态的人和事作坚决斗争，与各种侵蚀“森林”的“病虫害”作坚决斗争，防止和纠正瞻前顾后、畏首畏尾的“老好人”思想。只有这样，才能树立能监督的正气、敢监督的锐气、善监督的底气，为持续净化优化教育系统政治生态作出积极贡献。