本报讯  3月5日上午，由省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省财政厅、省经济和信息化委员会、省政府国有资产监督管理委员会联合举办的2016年高校毕业生首场大型招聘会在省人才市场举行。记者走访现场发现，越来越多的毕业生择业开始“低头”，把基层历练当作向上攀登的“敲门砖”。
　　黄炜在去年7月毕业于合肥学院建筑工程专业。“毕业至今，省内外大大小小的招聘会跑了无数场，也投过不少简历，可最后都石沉大海”。经过分析，他认为原因是之前对职业的定位不清晰，期盼太高。在当天的招聘会上，黄炜很慎重，一个多小时只投了三份简历，“这次我只投专业对口的基层岗位，希望好好历练和积累经验”。
　　站在招工指南的电子屏幕前，王文倩和室友看得很认真，遇到感兴趣的信息便记在笔记本上。“老实说还是有不少选择的。只是担心看上的岗位不一定会相中自己”。外语专业毕业的王文倩调侃说找工作就像找对象，不能眼光太高，“门当户对很重要”。王文倩告诉记者，现场一家进出口贸易公司已经向她抛来了“橄榄枝”，尽管岗位是一线的业务员，但是她有心考虑，并不排斥最基层的岗位。
　　“你如何看待这份操作员的工作？”在某汽车机械公司的招工摊位前，面对招工人员的提问，江晨晨显得很自信：“最基层的操作员能锻炼工作态度和工作效率，我相信经过大学四年的专业学习和社会实践，我具备了吃苦耐劳、认真细致、敢于创新的品质，能够胜任这份工作。”听完江晨晨的回答，招工人员不停点赞：“印象中大学生普遍好高骛远，看不上一线的岗位，可是今天现场还是看到了不少眼光向下的大学生。”
　　记者现场走访了解到，大学生在择业过程中，尽管内心期望高，但是迫于就业的严峻形势，已逐渐开始克服面子、心理方面的因素，眼光向下挖掘更多的机会。作为招工企业，基层岗位的招工需求强烈，他们希望高素质人才扩充一线，在工作中会发挥韧劲、承担责任。
　　据悉，当天招聘会全省联动，各市、省直管县公共就业人才服务机构同步举办就业招聘。省人才市场主会场组织招聘单位150家，提供岗位4762个，吸引参会人员约5000人。全省分会场合计进场招聘单位1340家，提供就业岗位3.1123万个，其中面向应届毕业生岗位1.5937万个。招聘岗位包括建筑工程、商贸流通、IT通讯、生活服务、教育培训、医药生物、机械制造等多个领域。

本报记者　谢婷婷/摄