今年5月，铜陵市“三严三实”专题教育和全省“团干部如何健康成长”大讨论活动启动。我认为，要在“自省自励、懂得感恩，克服缺点、虚功实做，坚定信念、远离贪腐”的基础上学习“三严三实”、践行“三严三实”，做到相互结合，团干部方能健康成长。
　　要正确对待组织，始终忠诚党的事业，热爱团的岗位，心怀感恩之情，以更强的责任感和事业心投入工作。正确对待自己，“不患无位，患所以立”，多从自身找不足、找差距，把心思和努力扑在锤炼品德、增长才干上，矢志成长为德才兼备的干部。正确对待他人，“三人行必有我师”，善于发现身边同志的长处，向身边的同志学习，和身边的同志比奉献、比吃苦、比工作。
　　要认真对照基层团员、青年反映的团干部作风问题，深刻剖析根源，自我反思，自我检省，坚决克服心态浮躁、本领不强、作风不实等问题，脚踏实地、虚功实做，扎实推进各项重点工作落实。要始终绷紧反腐倡廉这根弦，坚定理想信念，筑牢拒腐防变的思想基础，真正做到不想腐、不愿腐。认真贯彻、执行党纪国法和中央关于廉洁从政的一系列要求，健全规章制度，严格监督管理，使年轻干部真正做到不敢腐、不能腐。
　　同时，各级团干部要认真学习习近平总书记关于青少年和共青团工作的一系列重要指示，认真听取党政领导、基层团干部、团员、青年的意见，认真组织开展学习交流活动。要按照“一会三查一推荐”的要求，深入开展讨论，找准差距不足。通过内部讨论、联合讨论、交叉讨论，甚至跨区域（领域）结对讨论等多种方式，让每位团干部都能充分讨论、深入思考，找到自己的不足，发现别人的优点。重点是在深入开展各类讨论和广泛开展谈心交心活动的基础上，以党支部或团支部为单位，开好高质量的民主生活会和组织生活会，让每位团干部都经历一次严肃、认真的政治生活，在批评与自我批评的过程中，查找差距，触动灵魂。
　　要按照“一建三促一落实”的要求，解决突出问题，建立健全制度。将团干部的个人改进提高承诺，量化为可检验的工作目标，制定“承诺践诺一览表”，并在一定范围内公开，实行盘点销号，做到“人人有监督，事事能落实”。重点是围绕解决团干部普遍存在的突出问题，建立健全一批符合实际、工作需要、长期管用的规章制度，坚持用制度管人、管事，用制度保障工作深入、创新开展。